Asesoría laboral Maó

¿Ya tienes tu PLAN DE IGUALDAD en marcha?

Recuerda que todas las empresas con más de 50 trabajadores tienen que tenerlo implantado antes del 7 de marzo de 2022, las de más de 100 empleados ya lo tienen.

Asegúrate de cumplir con los requisitos y registrarlo en el REGCON. Es importante para evitar sanciones muy graves.

Además podemos mirar contigo si tu convenio colectivo indica que debes tenerlo, aunque no llegues a los 50 trabajadores, o si te lo ha impuesto la Autoridad Laboral mediante un procedimiento sancionador, etc.

¡Consúltanos!

Gestoría Mantolan – Asesoría laboral Maó